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ISO情報「平林良人の部屋」に「日本の製造業における人事部門の現状」が掲載されました。
人事部門は、人を管理する組織にとどまり、人を動かしたり、活かす戦略部門にはなりきれていません。人口減少、人材多様化、グローバル競争という時代において、今こそHRの機能を未来の成長のエンジンへと進化させる必要があります。
2026年5月28日
ISO情報「平林良人の部屋」に「日本の製造業における人事部門の現状」が掲載されました。
人事部門は、人を管理する組織にとどまり、人を動かしたり、活かす戦略部門にはなりきれていません。人口減少、人材多様化、グローバル競争という時代において、今こそHRの機能を未来の成長のエンジンへと進化させる必要があります。