「平林良人の『つなげるツボ』」に「Vol.525 ISO9001キーワード　認識８」を掲載いたしました。

「平林良人の『つなげるツボ』」に「Vol.525 ISO9001キーワード　認識8」が掲載されました。

職場でよく見られる「悪しき慣習」「やる気の低下」「報連相の欠如」などは、個人の問題ではなく、組織がどんな行動にどんな反応を返してきたかによって作られた結果です。つまり、「どんな反応をするか」で、組織文化も、認識もその定着が決まってきます。